不诚信是当下社会一个较为普遍的现象，而作为社会的新鲜血液，人们对大学生的期待更为热切。不过事实是，大学生的诚信度也是令人担忧的，那么社会舆论就来了，不诚信现象指向大学生，进而指向大学教育，让大学院校及大学生来背这个锅。

　　不可否认，大学生的不诚信现象一直是个令人诟病的话题，很多招聘企业也都在这方面吃了不少苦头。但是他们的不诚信真的是大学培养的吗？

　　大学生不诚信，大学的原因自然是有的，诚信教育的不够普及、不够完善之类的也是存在的。但事实上是，很多学校几乎每学期都有类似的课程，而且很多的专业课老师（比如笔者所在的专科学校，专业课老师直接与校外企业接洽）也会时常谈到诚信问题。这些老师大都常年带毕业生，对学生毕业后几年的发展都比较了解，看法也比较客观，他们几乎为此提到就业就会讲到跳槽之类的问题，很大一部分都是诚信引发的的问题。

　　可能很多人会拿出这样那样的数据来证明受教育程度越高，诚信度越低之类的事实，在笔者看来，这是因为受教育程度越高的人相对的其他方面的缺点更容易放大。很大程度上，一个人受教育的的程度和你步入社会后所接触的事物是密切相关的，大学毕业生或是研究生所接触的工作一般很重视个人在专业以外的能力，譬如人际交往或是随机应变的能力，这里就会不可避免的扯到诚信，而学历相对低一点的人一般接触的工作可能技术要求更高，人际交往要求相对较低（这里绝不是搞学历歧视）。

　　再者，大学生诚信度下降和扩招有着必然联系，生源质量每况愈下，自然毕业生质量也会受到一定影响。大学扩招意图是好的，但是所带来的负面影响也是必须要社会全体承担。

　　其实，大学生的不诚信不是在大学三四年就能养成的，从出生开始就接触的社会才是最大原因，学校可以教你一些东西但无法改变你所处的环境。环境背景使然，甚至有的父母还在添油加醋——也许他们并未这么想。社会的大背景已经出现问题，如何要求出生、成长在其中的孩子？

　　无论如何，诚信问题都是一个非常棘手的问题，不是单纯责怪谁就可以解决的，需要引起全社会的关注。