近日，江西省于都县纪委、县委组织部联合出台规定，今年起将对领导干部不赡养老人、不抚养孩子等“家庭失德”行为记入个人诚信档案。此前，两部门要求，将个人诚信作为硬性规定列入领导干部日常监管和年度考核，诚信等级作为领导干部考核、评先、评优及提拔重用的重要依据。

　　家庭，作为社会的细胞，对整个社会的健康有序运行起着基础性的作用。领导干部作为国家公职人员，如何模范的遵守家庭道德、树立家庭美德，不仅对社会成员起着风向标的作用，更能从侧面折射出为官的“公德”境界。

　　俗话说：德行，德行，德在于行，个体外在的、具体的行为是内在的、潜隐的道德水准的直接反应。孔子有云，夫取人之术也，观其言而察其行。一个人的道德水平如何，是否具备高尚的道德情操、是否具备为官的基本素养，要善于从他的言行中发现，从细节处捕捉，从实践中检验。于都县将领导干部“家庭失德”表现一一记录，纳入个人诚信档案，将其作为考核干部的重要依据，是将道德量化、显性化的极好范例。其积极意义在于为广大领导干部提了醒，如果不好好遵守家庭道德，不孝敬老人、不善待妻儿，后果很严重――轻者取消评先评优，重者考核不称职、不得提拔重用。这种对“家庭失德”者的重拳出击，重在引领全社会的道德风尚。

　　然而，笔者以为，诚信档案毕竟是一种外在的纪律约束，如何念好这个“紧箍咒”，关键还在于干部自身的自省、自律。广大领导干部要自觉树立“潜修为政之德”的意识，不仅要注重政治品德、社会公德、职业道德的修养，更要加强对家庭美德的弘扬，将“四德”统一于做人、做官的过程中。把做人的过程看做是健全人格、完善品格、提升自我的过程，把做官的过程看做是服务人民、造福社会的过程。为人臣就要恪尽职守，为人父就要有舐犊情深，为人子就要有反哺之私，以自己的模范言行为其他社会成员作出表率，成为公众的道德“镜子”。