一个网络招聘平台就像一个供需兼具的小社会，涉及到求职者、招聘公司、信息发布平台企业等多个主体。而这三个主体的不同做法，将影响到整个“小社会”的发展和未来。尤其是在社会信息分类庞杂、变化迅速、真假难辨的时代，更要求多方面共同努力，构筑一个诚信招聘的健康平台。

　　网络招聘的相关平台监管和维护是否严格谨慎，说小了，决定了一个人今后的生活、工作；说大了，甚至决定了一个人是否会走弯路、走错路。由此可见，在整个 “小社会”中，首先应该提高警惕的，就该是为招聘信息提供平台的网站。

　　在公交车和地铁上，我们经常看到一些分类信息平台打出的各种眼花缭乱的广告，而这些广告不该仅仅是为获得大量蜂涌的用户，还应该有其应该承担的企业和社会责任。尤其是一些在社会中已经具有一定知名度、影响力和口碑的网站，更应关注这一点。只有发布平台自身首先武装起来，才能抵御四面八方聚来的虚假信息。

　　当然，仅仅有发布平台一家的努力还远远不够。采访过程中，记者发现，在举报 与打假的投诉频道中，越来越多的人参与其中，很多人专门在这里发帖子提示网友，提防不同方式的诈骗手段，网友们也纷纷留言顶帖表示感谢。这样一个由网友筑成的安全墙，也必将成为打击非法招聘信息路上的浓重一笔。

　　有了信息平台和用户双方的共同努力，接下来需要提醒的就是发布招聘信息的企业和商家。既然分类信息网站提供的是一个免费平台，那就该充分利用这一平台，合法经营，诚信招聘。不能为了一时之利，蒙蔽了双眼，甚至走向违法犯罪之路。