为了把“为民、公正、规范、德教”的要求转化为工商队伍的自觉行动，我们在实践中进行了积极的探索：

　　确立信用工商建设新理念。通过守信践诺、规范作为，树立诚信工商形象，更好地承担起在社会信用建设中的职责，为经济社会发展营造良好环境。

　　构建信用工商建设新机制。一是完善激励机制。建立政府主导、公民参与的公务员诚信双向考核机制，促使公务员努力维护诚信工商形象。二是健全监督机制。推行案件回访制度，及时发现和纠正查办案件过程中存在的问题。聘请外部廉政监督员，发挥行政效能投诉、12315申诉举报中心等的作用，强化社会监督。建立工商所长定期向辖区企业和工商户代表述职述廉制度，确保权力廉洁高效运行。三是实行责任追究机制。出台“错误具体行政行为责任追究制”，建立行政问责制和责任倒查制，坚决惩戒失信行为。

　　探索信用工商建设新形式。在全系统开展争创文明单位活动，培育工商执法人员的职业意识和敬业精神。隆重举行为纳税人服务宣誓仪式，增强工商执法人员的责任意识。对服务意识淡薄、工作态度差、在执法管理中违规违纪的工作人员进行停职强化培训，促使其改正错误、改进作风。