本报讯(通讯员 邢文旭记者 翁晓波) 学校推荐优秀毕业生到单位就业,原本已经签订了就业意向书,但正式上岗前,毕业生又眼馋其他单位,迟迟不愿到岗。为杜绝这一现象,日前,武汉商贸职业学院合作交流处在网上建立了“学生实习就业诚信银
本报讯(通讯员 邢文旭记者 翁晓波) 学校推荐优秀毕业生到单位就业,原本已经签订了就业意向书,但正式上岗前,毕业生又眼馋其他单位,迟迟不愿到岗。为杜绝这一现象,日前,武汉商贸职业学院合作交流处在网上建立了“学生实习就业诚信银行”,以此规范学生就业市场。
该校合作交流处处长王姣蓉介绍,学校今年上半年和众多企、事业单位签订了合作协议,按照协议,学校每年都将推荐一部分毕业生到这些单位就业。今年9月,该校经过层层选拔,推荐了60多名学生到北京某大型餐饮集团工作,但少数学生在与单位签订了就业意向书之后,又参加了其他单位在学校的招聘。
“这些学生本来就是经过层层选拔之后获得推荐名额的,用人单位也确定录用他们,一旦学生不能按时到岗,必将对用人单位造成影响”,王姣蓉表示,建立学生就业诚信银行后,校方会将获得推荐就业学生的基本情况存档,如果这部分学生没有履行所签订的就业意向书,学校会将违约的学生打入黑名单,不再作为学校推荐对象。
该校副校长钟原认为,毕业生获得推荐就业的机会来之不易,在掌握了详细就业信息的前提下,务必要对自己有准确的定位,做好自己的职场规划。“盲目择业,不仅对就业单位造成损失,也将影响到自己的利益”。
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