廉洁与企业有什么关系?如何把廉洁元素融入到企业文化并转化为企业的竞争优势?17日上午,枫溪区纪委通过召开现场会介绍推广示范企业做法和作辅助报告,给20多家非公有制企业输送廉洁理念。

   据了解,枫溪区今年被省纪委确定为全省纪律教育学习月活动两个示范点之一,其中一个重要的任务是探索廉政文化进非公有制企业有效方式和途径,为全省纪教月活动创造经验和提供示范。非公企业开展廉政文化建设,是以文化形式培养廉洁从业理念,规范廉洁从业行为,打造廉洁型经营管理队伍,创建本质廉洁型企业。据介绍,枫溪区今年纪教月活动的主题是"廉洁诚信、持续发展"。活动自本月初开展以来,枫溪区大部分建立党支部的企业已经通过不同形式、途径组织开展。

   现场会上,松发公司和长城公司两个示范单位通过企业自身发展的经历,介绍了企业廉政文化建设的做法和经验。枫溪区纪委领导也结合国内外企业发展的实例与当前经验形势,深入浅出地作了辅导。

   活动中,参与企业负责人纷纷认为,廉政文化进非公企业,理念很新鲜,有着现实的意义与作用。在当前全球性金融危机的形势下,企业的对外竞争力还需进一步加强,内部管理有待进一步完善,从而形成一套高标准的自我规范机制。开展廉政文化进非公有制企业,在企业中营造遵纪守法、廉洁诚信的氛围,有利于提高企业所有者和从业人员的思想道德素质,有利于增强从业人员诚实信用、依法守法和廉洁从业观念,有利于提升企业文化和经营能力,树立良好品牌形象,从而促进企业持续、健康发展。